為全面推進學校招生就業工作，4月13日，學校召開2026年招生就業工作調度會。副校長王強，鐘俊生教授出席會議，招生就業處、學生處、校團委副處級以上干部，二級學院學生工作副書記、團委書記（學辦主任）以及畢業年級輔導員參加會議，會議由招生就業處處長趙曉東主持。

大學生就業創業中心主任楊青舟、招生就業處副處長黃健分別匯報了就業和招生工作推進情況，各二級學院副書記逐一匯報了就業、招生工作落實情況。

鐘俊生詳細分析了各學院招生就業工作中存在的問題，并就下一步工作提出了建議。一是做好生源基地建設，保障優質生源充足。二是做好招生隊伍建設，優化省內宣傳隊伍，組建外省校友隊伍，充分發揮校友在外省招生宣傳工作中的作用。三是做好招生政策制定，為后續招生宣傳工作提供政策支持。四是優化調整招生結構布局，提升招生的精準度。五是做好精準招生宣傳工作，實現招生工作穩步提升。六是摸排就業學生底數，做好分類指導，制定“一生一策”。七是合理利用資源，拓寬就業渠道，確保目標完成。八是開展“就業工作攻堅月”活動，提升就業質量。九是實行就業工作周報制度，加強就業調度和督導，確保工作落實到位。

副校長王強作總結講話。他指出，招生就業工作是學校的金字招牌，關乎學校的高質量發展。今年是學校發展的關鍵年，更要精準發力，在守住成績的同時實現新的突破。他強調，一要用心總結，不斷積累、優化招生就業工作的成功經驗。全面貫徹學校的安排部署，統一思想，用心鉆研，結合實際，深入研判，主動謀劃招生就業工作的具體實施路徑。二要乘勢而上，永葆學工隊伍爭第一、創唯一的精氣神。學校的發展迎來關鍵時刻，改革攻堅是對學校發展建設的考驗，學工隊伍有責任堅持住、不懈怠、不放手。三要扛住壓力，確保順利實現學校黨委的既定目標。面對困難和挑戰，務必保持政治定力，堅定必勝信心；務必保持緊迫感，毫不放松；務必保持執行力，扎實推進。

王強就招生就業工作提出“六個做好”與“四個避免”。他要求，一是做好生源高中的確定與深度對接。二是做好考生與家長的精準定位與宣傳。三是做好專業計劃的精準投放。四是做好學生的就業觀教育。五是做好就業崗位的深度挖掘。六是做好就業結構的調整。同時避免目標不清、方向不明，避免統籌不夠、顧此失彼，避免蓄勢不夠、發力不足，避免精神懈怠、厭戰情緒。希望各部門以昂揚的斗志和不服輸的心態，再創招生就業工作新輝煌。

此次會議，統一了思想，明確了方向，為學校招生就業工作實現高質量躍升奠定堅實基礎。（撰稿人：羅潔 校對人：黃健 審稿人：趙曉東/羅潔 攝）